Banyuwangi - Dalam rangka pembinaan ASN agar budaya kerja BerAKHLAK, Sekretaris Daerah ( Sekda ) Kabupaten Banyuwangi turun langsung ke dinas atau SKPD. BerAKHLAK adalah Berorientasi Pelayanan, Akuntabel, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif, Kolaboratif. Sebelumnya Sekda telah berkunjung ke Dinas Pendidikan. Berikutnya, tepat pada hari Selasa, tanggal 21 Februari 2023 Sekda datangi Dinas Pertanian dan Pangan untuk kegiatan serupa. 

Sebagai motor transformasi dan reformasi birokrasi, Kementerian PANRB berperan penting untuk menanamkan pola pikir core values BerAKHLAK dan employer branding Bangga Melayani Bangsa. Tujuannya, agar nantinya setiap ASN dapat mengoptimalkan pelayanan bagi masyarakat serta menjadi role model bagi sesama rekan kerja dan masyarakat luas.

Sekretaris Daerah Kabupaten Banyuwangi, Ir. H. Mujiono M.Si, pada  saat diwawancarai mengatakan bahwa tujuan dari kegiatan itu adalah memberikan arahan dan pembinaan bagi segenap jajaran pegawai di lingkungan Dinas Pertanian dan Pangan.

• Fraksi - Fraksi di DPRD Banyuwangi Sampaikan Pandangan Umum terhadap Raperda Usulan Eksekutif

• Eksekutif Sampaikan Tanggapan PU Fraksi DPRD

• Reses Ketua DPRD Banyuwangi Fokuskan Penanganan Stunting

" Jadi sebelumnya kita berkunjung di Diknas, dan pada hari Selasa kemarin kita ada di Dinas Pertanian dan Pangan, saya berpesan agar semua pegawai selalu ikhlas dalam pengamdiannya, tanggap terhadap isu - isu sensitif yang berkembang, selalu melakukan yang terbaik bagi masyarakat dan semata - mata untuk ibadah serta menjaga solidaritas di lingkungan kerja. Kegiatan seperti ini kita lakukan 2 kali dalam satu minggu," jelas Muji. 

Masing - masing itu imbuh Muji ada indikatornya misalkan, Berorientasi Pelayanan yaitu memahami dan memenuhi kebutuhan masyarakat, ramah cekatan solutif dan dapat diandalkan, melakukan perbaikan tiada henti. Kemudian Akuntabel yaitu melaksanakan tugas dengan jujur, bertanggung jawab, cermat, disiplin dan berintegrasi tinggi. Menggunakan kekayaan dan barang milik negara secara bertanggung jawab, efektif dan efisien.

"Kompeten yaitu meningkatkan kompetensi diri untuk menjawab tantangan yang selalu berubah, membantu orang lain belajar, melakukan tugas dengan kualitas terbaik. Harmonis yaitu suka menolong orang lain, membangun lingkungan kerja yang kondusif, menghargai setiap orang apapun latar belakangnya," ungkap Muji.

Lalu Loyal yaitu memegang teguh Ideologi Pancasila, Undang - Undang Dasar Negar Republik Indonesia Tahun 1945, NKRI serta pemerintahan yang sah, menjaga nama baik sesama ASN, pimpinan instansi, dan negara, menjaga rahasia jabatan dan negara. Adaptif adalah terus berinovasi dan mengembangkan kreativitas, bertindak proaktif, cepat menyesuaikan diri menghadapi perubahan.

"Dan yang terakhir adalah Kolaboratif yaitu menggerakan pemanfaatan sebagai sumberdaya untuk tujuan bersama, terbuka dalam kerja sama  untuk menghasilkan nilai tambah," pungkas Muji.